MENTORPROGRAM

MENTORPROGRAM

Perspektíva – az Art is Business mentorprogramja

A pályázati időszak lezárult. Eredmények március 15-ig várhatók. 

2025 tavaszán folytatjuk programunkat.

Az Art is Business, mint a hazai üzleti és művészeti világ egyik kiemelkedő közössége és platformja, évek óta azon dolgozik, hogy a forprofit és a kulturális szegmens szereplőit összehozza, és értékorientált célok mentén együttműködéseket indukáljon.

2024 nyarán Perspektíva néven – az Equilor Wealth Office támogatásával – hirdette meg első üzleti és művészeti mentorprogramját, amely a sikeres debütálás után 2025 tavaszán folytatódik

Olyan, az előadó-művészet területén tevékenykedő szakemberek jelentkezését várjuk, akik stratégiai szinten gondolkodnak saját pályájukról, csapatuk vagy intézményük működéséről, de kapcsolatok és szakmai tudás hiányában nem haladnak előre. 

A mentorprogramban olyan, hiteles vállalati szakemberek adják tudásuk legjavát, akik otthonosan mozognak kulturális területen is, és kimondottan fontosnak tartják a két oldal együttműködését. Ők azok, akiknek a tudására, kapcsolati tőkéjére, meglátásaira és tanácsaira bármely művészeti területen tevékenykedő szakembernek szüksége lehet.

A mentorprogram ismertetése

A 2025. április–június között zajló program során 30-35, a klasszikus zene, a színház és a tánc területéről érkező mentorált és több mint 30-35 mentor dolgozhat együtt. A program során mentor és a mentorált négy alkalommal találkozik. 

A 2025-ös folytatásban a mentoráltak számára erősen javasolt három, workshop jellegű oktatási alkalmon részt venni, melyeknek a témái:

1.Általános művészmenedzsment kérdések ( Meczner Vera művészmenedzser)

2. Európai uniós pályázatok ( Kreatív Európa Program és Magyar Fejsztésösztönző Iroda)

3. Intézményi brand és stratégia építési kérdések ( Jávor Zsófia, MÜPA PR vezetője)

--

A cél minimum 10-10 szereplő kiválasztása a három előadó-művészeti területről. 

A mentoráltakat – pályázatuk alapján – az Art is Business kapcsolja össze a mentoraikkal. A velük való találkozókat önállóan kell megszervezniük. A program nyitó és záró eseményén mindenkinek lehetősége nyílik közelebbről megismerni a résztvevőket. 

Azon mentoráltakat, akik a program során kiemelkedő és előremutató kapcsolatokat kötnek, bemutatjuk az Art is Business közösségének, illetve online és print médiumunkban is nagy figyelemmel kísérjük működésüket. 

A 2024-es program kisvideója ITT látható. 

Ilyennek látták a 2024-es Perspektívát a résztvevők:

Egymást erősítve tanulunk – Perspektíva mentorprogramunk résztvevőinek tapasztalatai – I. rész

Nem csak az anyagi támogatás lehet mecenatúra – Perspektíva mentorprogramunk résztvevőinek tapasztalatai – II. rész

„A különbözőségünk teszi lehetővé az értékteremtést” – Perspektíva mentorprogramunk résztvevőinek tapasztalatai – III. rész

Szemléletváltás nélkül nem megy – Perspektíva mentorprogramunk résztvevőinek tapasztalatai – IV. rész

Értékmentés a kapcsolódások jegyében: Közép-Európa Táncszínház – Interjú Gerlits Rékával és dr. Váczi Lászlóval

„Tanuljunk egymástól!” – Beszélgetés Perjési Péterrel, az Intelligent Power Solutions Kft. tulajdonosával, az Art is Business Perspektíva programjának mentorával

 

Hogyan lehet részt venni a programban? 

A programban pályázat útján vehetnek részt a leendő mentoráltak. A pályázatokat szakmai zsűri bírálja el. 

A szakmai zsűri tagjai:

  • Rozgonyi-Kulcsár Viktória, a Jurányi Közösségi és Inkubátorház vezetője
  • Kosztolánczy Gábor, a MÜPA vezérigazgató-helyettese
  • Gáspár Máté, az Örkény Színház leendő menedzser-igazgatója
  • Ertl Péter, a Nemzeti Táncszínház igazgatója
  • Hóbor Helga, a Nemzeti Táncszínház kommunikációs vezetője 
  • Zsoldos Dávid, a Papageno alapítója
  • Várhegyi András, a Fidelio főszerkesztője

Kiknek szól a pályázat?

Korhatár nélkül olyan szakemberek jelentkezését várjuk, akik független előadó-művészeti szervezetet vagy intézményt (tánc, színház, klasszikus zene) képviselnek, és menedzsmenti területen dolgoznak (például társulat-, zenekarvezetők, intézményigazgatók vagy ügyvezetők, marketing- és kommunikációs, produkciós, pénzügyi és gazdasági szakemberek).

Mik a pályázati feltételek?

A pályázóktól az alábbi kérdésekre várunk releváns válaszokat összesen 4000 karakter terjedelemben:

1. Mivel foglalkozik és mióta dolgozik kulturális területen?

2. Mivel foglalkozik a szervezet, amelyet képvisel vagy amelyhez kapcsolódik?

3. Melyek a szervezete közép- és hosszú távú céljai?

4. Melyek a legnagyobb hiányosságai a menedzsmenti területeken? 

  1. Szervezetfejlesztés
  2. Stratégia 
  3. Marketing, kommunikáció és brandépítés
  4. Pénzügyi tervezés
  5. Projektmenedzsment
  6. Szolgáltatásfejlesztés
  7. Kapcsolatépítés

5. Mire lenne leginkább szüksége az általa képviselt szervezetnek ahhoz, a hatékonyabb működéshez?

6. Mi a saját célja a mentorprogrammal?

Kérjük, a 4000 karakteres pályázati szöveg mellé csatoljanak nagy felbontású (maximum 3 MB) portréfotót is, valamint linken elérhető videós anyagot/anyagokat is a képviselt közösség előadásáról, vagy koncertjéről. 

A pályázat beadási határideje: 2025. március 2.

Elbírálás: 2025. március 20-ig.

A pályázati dokumentumokat az info@artisbusiness.hu e-mail-címre várjuk. 

A program indulása és zárása: 2025. április 15. és június 30.

További információ: Balogh Máté András (70/457-1183, info@artisbusiness.hu)

Köszönjük az Equilor Wealth Office partnerségét, hiszen az ő támogatásuk teszi lehetővé, hogy a programban térítésmentesen vehessenek részt a mentoráltak. 

A 2025-ös mentorált-mentor párosok:

 

Ács Dominika, fuvolaművész

Sulciová Silvia

Alberti Zsófia, Pripacsok Kulturális Egyesület

Légrádi Gergely

Balogh Márton, Dante Közösségi Alkotótér

Renfer Péter

Behrmann Mariann, Bástya Színház

Liptay Gabriella

Bíró Árpád, Örkény Színház

Pistyur Veronika

Csató Katalin, Mesebolt Bábszínház

Kreiter Éva

Farkas Ádám, Exit Generáció

Szende Attila

Farkas Róbert, MÁV Szimfonikus Zenekar

Polgár Péter

Feledi János, Feledi Project

Horn Péter

Fodor Annamária, színész, kreatív alkotó

Jamniczky Tímea

Gajó Dorottya, Duna Művészegyüttes

Boros Péter

Gyüdi Melitta, Magyar Állami Operaház

Mantuano Mónika

Horváth Benjamin, Fiatal Drámaírók Háza

Ludvig Orsolya

Kókai-Nagy Tímea, Pro Progressione

Gyöngyös Krisztina

Krett Dávid, Ferencvárosi Művelődési Központ

Noszek Péter

Láng Bernadett, ELTE Művészeti Együttesek

Gábor Éva

Légrády Rita, AGORA Savaria

Pajor Mariann

Marcsa Barbara, Gólem Színház

Hives Beata

Mayer Dániel, StereoAkt

Kaszás Attila

Nagy Krisztián, Forte Társulat

Dobó István

Nagy Zsuzsi, Soltis Lajos Színház

Debreczeni Mónika

Németh Gábor, Anima Musicae Kamarazenekar

Németh Flóra

Rásó Barnabás, Pesti Vigadó

Kozák Tibor

Simon Balázs, Utcaszínházi Alkotóközösség

Lerch Zoltán

Szoboszlai Balázs, Duna Művészeti Társaság

Salgó András

Tollár Mónika, Preston Park Productions

dr. Tóth Tamás

Tőzsér Martin, TIM Stúdió

Schubauer Krisztina

Veress Ábel, MÁV Szimfonikus Zenekar

Dudás Ildikó

Veszprémi Judit, Freeszfe Egyesület

Kozák Tibor

Viktor Balázs, Tér 12 Kulturális Egyesület

Perjési Péter